De productiesite van PepsiCo in Veurne heeft het Pittemse digital marketing agency Ntriga aangezocht om de komende jaren een massale recruteringscampagne op te zetten. Om de overeenkomst ook symbolisch te bezegelen – streven naar duurzame groei – hebben beide bedrijven hun ambities meteen kracht bijgezet door 100 bomen te laten planten door de organisatie GoForest.
De PepsiCo site in Veurne is een van Europa's grootste productiesites voor chips en snacks. Dagelijks produceren 650 medewerkers tot 2,5 miljoen zakken van merken als Lay’s, Doritos, Bugles en Cheetos. Onlangs kondigde PepsiCo haar intentie aan om meer dan 200 miljoen euro te investeren in uitbreiding en nog meer inspanningen voor duurzaamheid van die fabriek. Hiermee streeft PepsiCo er ook naar extra jobs te creëren voor de site. 'Dat is een uitdagende HR-operatie, waarvoor we het best wat hulp gebruiken van een agentschap dat zijn strepen al verdiend heeft op het vlak van rekrutering. Toen we de track record van Ntriga inkeken, leek ons dat de aangewezen partner te zijn', aldus Angélique Heynen, Talent Partner Supply Chain van PepsiCo. 'We hebben allerhande operatoren en teamleaders nodig om hier alles in goede banen te leiden. Ntriga zal voor ons alle registers opentrekken.'
'We zijn verheugd dat een gerenommeerd bedrijf als PepsiCo met ons in zee gaat om hun recruitment marketing de komende jaren in handen te nemen en hun groeidoelstellingen mee helpen waar te maken. We zijn een allround agency dat zijn klanten helpt groeien. Er wordt soms vergeten dat dat om veel meer kan gaan dan alleen verkoopsgerichte marketing. Voor Ntriga betekent groei ook het digitaal automatiseren van bedrijfsprocessen, of ervoor zorgen dat het bedrijf tijdig de juiste werkkrachten vindt om zijn groei waar te maken. Dat is nu wat we in het geval van PepsiCo zullen doen: het volledige arsenaal aan online en offline middelen inzetten en alles in het werk stellen om nieuwe collega’s naar de vestiging in de Westhoek te lokken', licht Pieter Supply, zaakvoerder en digitaal strateeg van Ntriga, toe. 'Zoals Angélique al aanhaalde, zijn we daarin niet aan ons proefstuk toe. We brachten voor andere bedrijven en organisaties al succesvolle rekruteringscampagnes tot een goed einde en wonnen zelfs al de award voor 'beste creatieve HR campagne', mee uitgereikt door Roularta Media Group.
PepsiCo gaat dus resoluut voor groei, altijd met volle aandacht voor hedendaagse waarden als inclusiviteit en duurzaamheid. 'Het idee om meteen onze overeenkomst te bezegelen met het planten van 100 bomen via GoForest, leek ons voor beide bedrijven een logische start', beamen zowel Angélique Heynen als Pieter Supply.
GoForest is een milieuorganisatie die bedrijven de kans geeft om parallel met hun groei hun ecologische afdruk te verkleinen door tegelijk in de juiste omgeving voor de grootste impact op lange termijn te zorgen. 'GoForest is ondertussen een referentie in dergelijke milieuprojecten. We zijn er dan ook van overtuigd dat onze gezamenlijke investering in 100 bomen op de best mogelijke manier beheerd zal worden door GoForest', kijken Angélique Heynen en Pieter Supply de toekomst zelfverzekerd tegemoet.